تسجيل الدخول إنشاء حساب جديد

عرض اليد العاملة أمثلة على

"عرض اليد العاملة" تعريف و معنى  "عرض اليد العاملة" بالانجليزي  "عرض اليد العاملة" في الصينية  
أمثلةجوال إصدار
  • الحيلولة دون البطالة والتوفيق بين عرض اليد العاملة والطلب عليها
  • وتستكمل هذا العامل الحاسم عوامل حاسمة أخرى مثل موثوقية عرض اليد العاملة وكفاية وجود هياكل أساسية مادية ملائمة لتصدير المنتجات النهائية.
  • فقد انخفض معدل العمالة بنسبة تزيد على نصف نقطة مئوية، ولكن البطالة ظلت ثابتة عند نسبة قدرها 8.4 في المائة نظرا لانكماش عرض اليد العاملة أيضا.
  • ونظراً لأن الطلب على عمل الإناث ليس شديد التنوع ولأن عرض اليد العاملة الأنثوية يتنامى، فإن العلاقة بين العرض والطلب تؤدي إلى انخفاض راتب المرأة.
  • وانكمش عرض اليد العاملة من 58.4 في المائة في عام 2000 إلى 57.6 في المائة في عام 2001، وهو أكبر نقصان يحدث خلال السنوات العشر الماضية.
  • ومناهج التدريب هذه تتعلق عادة بالمسائل العاجلة المتصلة بسوق اليد العاملة، ويكون الهدف منها ضمان التوفيق بين طلب سوق العمل على اليد العاملة من جهة وبين عرض اليد العاملة من الجهة الأخرى.
  • ولا تزال العمالة تمثّل تحدياً هاماً تواجهه الحكومة، إذ يزداد عرض اليد العاملة بنسبة 4 في المائة، أي ما يمثل 000 800 من الباحثين عن عمل سنوياً.
  • ٤٣- اتخذت الحكومة الفيدرالية أيضاً تدابير تستهدف تخفيض عرض اليد العاملة بسحب بعض العاملين من سوق العمل، مما يتيح إخﻻء أماكن لطالبي الوظائف.
  • إلا أنه ولما كان عرض اليد العاملة قد انكمش بدرجة تزيد على انكماشه في أي وقت آخر منذ عام 1990، فقد ظل معدل البطالة للمنطقة ثابتا عند 8.4 في المائة من السكان الناشطين اقتصاديا. بيد أن هذا الرقم لا يزال واحدا من أعلى الأرقام التي جرى تسجيلها في السنوات العشر الأخيرة.
  • ونظرا إلى أن البلدين يضمان أزيد من بليوني نسمة، فإن زيادة اندماج اقتصاديهما في نظام التبادل التجاري العالمي سيحدث وفرة في عرض اليد العاملة وتخفيف لضغط الأجور على الصعيد العالمي، على الأقل بالنسبة لإنتاج السلع والخدمات التجارية المتداولة.
  • وينبغي أن تعتمد هذه السياسات نهجاً قائماً على حقوق الإنسان، وأن تشمل ممارسات استخدام أخلاقية وتنفيذ معايير العمل بفعالية لفائدة جميع العمال المهاجرين والوفاء باحتياجات العمل على جميع مستويات المهارات، والتوفيق بمزيد من الفعالية بين عرض اليد العاملة والطلب عليها.
  • ٦٤- فقدت الخدمات العامة المعنية بتسجيل العاملين وتخديمهم جزءا من صﻻحياتها في مجال التخديم في السنوات اﻷخيرة. فهي لم تعد تتخذ أي إجراءات لتعويض عرض اليد العاملة والطلب عليها، بل اتخذت صفة هيئات مراقبة تشرف على استخدام أرباب العمل للعاملين باﻻتصال المباشر بهم.